在具有全球競爭力的員工隊伍中，硬技能和軟技能至關(guān)重要-這是最需要的技能

在當(dāng)今競爭激烈的社會中，高校培養(yǎng)具有編程等硬技能的畢業(yè)生很重要，但軟技能(如創(chuàng)造力)同樣重要。

LinkedIn的一項新分析分析了招聘人員在求職者和潛在員工中尋求的最高軟硬技能。成功的專業(yè)人員將具有軟硬結(jié)合的技能，這將使他們具備勝任特定任務(wù)的資格，并能夠與各種同齡人有效地合作。

傳統(tǒng)上，軟技能很難衡量，但同樣重要。

最近的研究指出，諸如創(chuàng)造力，協(xié)作和溝通等軟技能對于招聘經(jīng)理評估求職者至關(guān)重要。但是很難找到具有軟技能(也稱為就業(yè)能力)的申請人。