今天，Workday Inc.的高管們?yōu)橹駣^，因為這家企業(yè)軟件公司發(fā)布了強勁的第三季度收益，遠(yuǎn)高于預(yù)期。

該公司出售基于云的人力資本管理和企業(yè)財務(wù)軟件，該公司公布了不計某些成本的收益，如每股31美分的股票薪酬，營收為7.432億美元，同比增長33%。華爾街原本預(yù)計的每股盈利僅為14美分，營收為7.23億美元。

Workday仍然略微無利可圖，但是，該季度凈虧損153,000美元。

盡管如此，該公司仍表現(xiàn)出強勁的增長，足以使股東滿意。該公司表示，其重要的訂閱收入在本季度增長了35%，達(dá)到了6.244億美元，這得益于其將最關(guān)鍵的應(yīng)用程序和軟件轉(zhuǎn)移到云中的企業(yè)之間的加速轉(zhuǎn)移。

Workday表示，這種增長勢頭將持續(xù)到新的一年，預(yù)計全年訂閱收入將增長約33%，達(dá)到23.7億美元。

該公司目前未提供第四季度指導(dǎo)，但它所說的足以說服投資者相信其短期前景。結(jié)果，Workday暫停了一系列可疑的季度，導(dǎo)致其股票在緊隨其后下跌。如今情況恰恰相反，Workday的股票在盤后交易中上漲了9.5%以上。上漲意味著Workday的股票自今年年初以來已經(jīng)上漲了43%。更新：在周五晚的交易中，股票上漲了近13%。

Pund-IT Inc.的分析師Charles King說，對Workday的看法在很大程度上取決于該公司能否繼續(xù)保持其向前發(fā)展的勢頭。

King說：“盡管該公司仍然無利可圖，但其季度收入，訂閱收入和訂閱積壓都增長了30%以上。” “預(yù)計訂閱收入將增長33%，賬面現(xiàn)金和現(xiàn)金等價物約為16億美元，Workday的定位很不錯，既可以繼續(xù)擴展，也可以度過潛在的風(fēng)暴。對于在動蕩時期尋求穩(wěn)定的投資者來說，這不是一個糟糕的說法。”

Workday聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官Aneel Bhusri在一份聲明中說，該公司在其整個產(chǎn)品線中均顯示出強勁的發(fā)展勢頭，尤其是在財務(wù)和人力資源軟件方面。

Bhusri說：“我們擴大了在HCM方面的市場領(lǐng)導(dǎo)地位，歡迎更多的《財富》 500強客戶加入Workday社區(qū)，并隨著越來越多的財務(wù)組織遷移到云中而加速采用Workday Financial Management。”

在本季度中，Workday宣布了針對Adaptive Insights Business Planning Cloud的新的勞動力規(guī)劃模塊，該模塊用于創(chuàng)建和測試復(fù)雜的業(yè)務(wù)場景。自Workday今年夏天以15.5億美元收購Adaptive Insights Inc.以來，該新產(chǎn)品是第一個發(fā)布的產(chǎn)品。Workday還宣布推出Workday People Analytics，這是一項新產(chǎn)品，它使用由人工智能提供支持的增強分析為客戶提供有關(guān)業(yè)務(wù)中最關(guān)鍵活動的關(guān)鍵指標(biāo)。

Constellation Research Inc.首席分析師兼副總裁Holger Mueller說：“隨著對Adaptive Insights的收購和People Analytics的推出，對產(chǎn)品的關(guān)注主要集中在分析方面。這些產(chǎn)品舉措為Workday的客戶帶來了更多價值。從他們現(xiàn)有的投資。同時，將財務(wù)管理工具出售給現(xiàn)有HCM安裝基礎(chǔ)的情況似乎是健康的?，F(xiàn)在，Workday必須在其核心HCM空間中展現(xiàn)對2019年的愿景，并找到一種扭虧為盈的方法。”