您現(xiàn)在的位置是:首頁 >動(dòng)態(tài) > 2024-10-14 02:23:35 來源:
晨會(huì)內(nèi)容記錄(晨會(huì)內(nèi)容)
大家好,我是小夏,我來為大家解答以上問題。晨會(huì)內(nèi)容記錄,晨會(huì)內(nèi)容很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
原發(fā)布者:huyoucheng2010
六、早會(huì)內(nèi)容形式:1.業(yè)務(wù)文件傳達(dá)型:如何抓住業(yè)務(wù)文件重點(diǎn),簡(jiǎn)述新業(yè)務(wù);2.案例分析型:對(duì)案例的總結(jié)以及對(duì)工作的指導(dǎo)意義3.崗位角色模擬演練型:如接打電話演練,定制特殊貨物要注意事項(xiàng)演練,貨物出庫(kù)注意事項(xiàng)演練。接待客人演練,拜訪客戶演練,提出模擬危機(jī)問題讓大家回答。4.重要精神傳達(dá)型5.競(jìng)賽型:競(jìng)賽的形式(趣味問答、小型業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽、有獎(jiǎng)?wù)鞔鸬龋?.團(tuán)隊(duì)拓展型:團(tuán)隊(duì)拓展游戲的選擇,如何利用早會(huì)增強(qiáng)員工歸屬感,提高組織凝聚力7.激勵(lì)型:不同激勵(lì)方法的效果對(duì)比(案例分享)8.知識(shí)分享型:常用的知識(shí)舉例(案例分享)9.經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)型:如何傳授經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、如何輔導(dǎo)員工進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享10.個(gè)人特長(zhǎng)發(fā)揮型:發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮員工特長(zhǎng)11.做活動(dòng):如合唱、體操等。12.演講人講有教育意義的故事,說心得。13.收集好的書籍或營(yíng)銷、管理等先進(jìn)理念解讀給大家聽。14.自我檢討和自我批評(píng),并對(duì)做錯(cuò)的事進(jìn)行總結(jié)。15.用數(shù)據(jù)簡(jiǎn)述昨天的工作及心得和收獲,以及今天的工作安排。16.實(shí)操---激發(fā)你的靈感、熱情,組織創(chuàng)意早會(huì)17.讀激勵(lì)口號(hào)或標(biāo)語讓大家跟著讀。18.講工作上、生活上以及解決日常常見問題的技巧讓大家共享。19.說一些成功的商業(yè)或創(chuàng)業(yè)案例讓大家共享。20.齊唱有教育意義的歌曲,如國(guó)歌、感恩的心、21.改變你習(xí)慣用語的種類:22.讀激勵(lì)口號(hào)或標(biāo)語讓大家跟著讀
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