大家好，我是小夏，我來為大家解答以上問題。教師工資不低于公務(wù)員是誰提出的，教師工資不低于公務(wù)員很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、據(jù)中國之聲《全國新聞聯(lián)播》報(bào)道,為確保中小學(xué)?！傲舻米∪恕?日前發(fā)布的《中共中央、國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》重申,要不斷提高地位待遇,真正讓教師成為令人羨慕的職業(yè)。教育部表示,將確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。

2、王老師在中部某小學(xué)已任教二十年,說起收入,她形容,只能和一些企業(yè)的技術(shù)工相提并論,“我現(xiàn)在打卡工資是3600元。像我這樣上班20年了,工作強(qiáng)度非常大,半年有績效工資四千多一點(diǎn)?！?/p>

3、中小學(xué)校要留得住教師,收入是關(guān)鍵問題之一?！吨泄仓醒?、國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》重申,要不斷提高教師地位待遇。那么,如何讓老師的收入與其工作量相稱?

4、安徽省教育廳廳長李和平表示,探索考核評價(jià)制度改革,突出教育教學(xué)實(shí)績和師德要求,扭轉(zhuǎn)單純以升學(xué)率和學(xué)生考試成績評價(jià)教師的傾向。

5、教師改革啟動,教師待遇需率先破題。教育部教師工作司司長王定華表示,將確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平?！巴晟浦行W(xué)教師待遇保障機(jī)制,健全中小學(xué)教師工資長效聯(lián)動機(jī)制。完善教師收入分配激勵機(jī)制,有效體現(xiàn)教師工作量和工作績效?？冃ЧべY分配向班主任和特殊教育教師傾斜。”

6、湖南省考一般三月份出公告，4月份考試，（歷年湖南公務(wù)員面試入圍分?jǐn)?shù)線_歷年分?jǐn)?shù)線）

本文到此講解完畢了，希望對大家有幫助。