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      1. 您現(xiàn)在的位置是:首頁 >動態(tài) > 2024-06-15 06:56:53 來源:

        職級并行對老科員不公平(職級并行把老科員坑苦)

        導(dǎo)讀 大家好,我是小夏,我來為大家解答以上問題。職級并行對老科員不公平,職級并行把老科員坑苦很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!1、...

        大家好,我是小夏,我來為大家解答以上問題。職級并行對老科員不公平,職級并行把老科員坑苦很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

        1、職級晉升具體條件

        2、  晉升科員須任辦事員滿8年,級別達(dá)到25級;

        3、  晉升副科級須任科員級或科員滿12年,級別達(dá)到23級;

        4、  晉升正科級須任副科級或鄉(xiāng)科級副職、副主任科員滿15年,級別達(dá)到20級;

        5、  晉升副處須任正科級或鄉(xiāng)科級正職、主任科員滿15年,級別達(dá)到19級;

        6、  晉升正處級須任副處級或縣處級副職滿15年,級別達(dá)到17級。

        7、  公務(wù)員職務(wù)與職級并行

        8、  簡單來說,就是在職務(wù)與待遇掛鉤的基礎(chǔ)上,職級也跟待遇掛鉤。公務(wù)員只要工作能力、工作表現(xiàn)合乎要求,就能不斷提高職級。

        本文到此講解完畢了,希望對大家有幫助。